
Combien d’heures peut-on travailler en retraite ?
Cumul emploi-retraite intégral ou plafonné, voici ce qui conditionnera le nombre d’heures que vous pourrez travailler après votre départ à la retraite. Où vous situez-vous ?
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Accueil > Le cumul emploi-retraite, qu’est-ce que c’est ?
Une fois à la retraite, vous souhaitez reprendre une activité professionnelle, soit pour améliorer vos revenus, soit pour continuer à avoir une activité professionnelle. Selon votre situation, le cumul de votre revenu d’activité et du montant de votre retraite est intégral ou plafonné.
Le cumul d’une retraite avec le revenu d’une activité professionnelle est possible pour tous les retraités du régime général. En revanche, certaines règles sont à respecter.
Vous devez au préalable avoir obtenu toutes vos retraites de base et complémentaires des régimes français, étrangers et des organisations internationales. Il s’agit des retraites dont vous remplissez les conditions d’attribution (notamment la condition d’âge de départ).
Le cumul intégral est alors possible :
Si vous ne respectez pas ces conditions, vous serez en cumul emploi-retraite plafonné. Le total mensuel de votre nouveau revenu et de vos retraites (de base et complémentaires) ne doit pas dépasser la moyenne mensuelle de vos revenus d’activité des 3 derniers mois civils (ou 1,6 fois le Smic, soit 2734,85 € bruts par mois, si ce montant est plus avantageux).
En cas de dépassement, le montant de votre retraite est réduit (en fonction du montant du dépassement). Dès que votre revenu d’activité baisse ou si vous cessez de travailler, prévenez votre caisse régionale afin que le montant de votre retraite puisse être réajusté à votre nouvelle situation.
Un retraité reçoit une pension de retraite de base de 1 300 € bruts et une pension de retraite complémentaire de 800 € bruts. Son salaire d’activité est de 1 000 € bruts, soit 3 100 € bruts au total.
Le plafond autorisé est :
La réduction est donc la suivante : 98,25 % du revenu d’activité + Pension de retraite de base + pension complémentaire – plafond autorisé = 98,25 % x 1 000 € + 1 300 € + 800 € – 2 734,85 € = 347,65 €
Ainsi le montant de sa retraite de base sera diminué de 347,65 € par mois.
Vous pouvez reprendre une activité professionnelle immédiatement chez un nouvel employeur.
En revanche vous devez attendre 6 mois après le point de départ de votre retraite pour reprendre une activité chez votre dernier employeur. Avant ce délai, le paiement de votre retraite est suspendu.
Le paiement de votre retraite reprend quand vous cessez votre activité ou au plus tard le 7e mois suivant le point de départ de votre retraite.
Dans le mois qui suit votre reprise d’activité vous devez impérativement :
La retraite progressive est peut-être faite pour vous. Vous travaillerez à temps partiel entre 40 et 80 %, le complément de revenus sera le prorata de votre pension de retraite et vous continuez à cumuler des droits pour votre retraite.
Si vous ne remplissez pas les conditions pour bénéficier d’un cumul intégral, vous pouvez cumuler votre retraite et vos revenus d’activité dans une certaine limite.
Si votre activité dépend de la SSI, vous ne devez pas dépasser : la moitié du plafond annuel de la sécurité sociale, soit 21 996 € pour 2023. Si vous dépassez ces plafonds, votre pension sera réduite.
En tant que salarié, chez un nouvel employeur pas de délai de carence, sinon après un délai de 6 mois chez votre ancien employeur si vous n’entrez pas dans le dispositif du cumul emploi-retraite intégral.
Par la création d’une activité d’auto-entrepreneur :
Il vaut mieux effectuer les démarches de la liquidation, tout en indiquant que vous souhaiterez maintenir une activité en tant qu’auto entrepreneur et ensuite créer votre auto entreprise
Il faut compter environ 15 jours pour obtenir le N° Siret – les charges à payer sont de 25 % du chiffre d’affaires encaissé – les sommes perçues entrent dans le calcul des impôts sur les revenus.
Le cumul emploi-retraite est parfois plus complexe dans son optimisation, mais bénéfique au niveau fiscal. Afin de bénéficier de revenus plus confortables, un changement de statut juridique est parfois à privilégier.
Non, tous les bénéficiaires du cumul emploi-retraite, quel que soit le régime dont ils dépendent, cotisent à perte : les cotisations versées dans le cadre de la nouvelle activité ne permettent plus de générer de nouveaux droits à la retraite et le montant de la pension ne sera plus recalculé lorsqu’ils décideront d’arrêter de travailler.
Vous envisagez de faire un point sur vos droits retraite, vous souhaitez optimiser le montant de votre retraite en cumulant emploi et retraite. Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé pour vos démarches retraite, le changement de statut juridique, anticiper, appréhender, comprendre le montant de votre future pension de retraite grâce à notre cabinet d’experts Perspectives Retraite. Contactez-nous pour réaliser votre bilan retraite, vos démarches pour cumul emploi-retraite, votre changement de statut juridique, votre liquidation de retraite.
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