
À quel âge faut-il s’intéresser à sa retraite ?
Vous avez 50 ans, moins ou plus ? A quel âge devez-vous vous intéresser à votre retraite et que devez-vous savoir ? Le guide Perspectives Retraite.
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Accueil > Le minimum retraite, comment ça marche ?
Le minimum retraite se définit par un montant de pension retraite minimum permettant aux retraités les plus modestes de bénéficier d’un complément de revenu.
Plusieurs dispositifs ont été mis en place au sein du système de retraite en France :
L’ASPA, ex minimum vieillesse, est une allocation qui apporte le minimum vital pour l’ensemble des retraités en France. Cette allocation est versée aux personnes n’ayant pas cotisées suffisamment pour subvenir à leurs besoins à la retraite.
Vous souhaitez connaître les critères, le montant…
Le Minimum contributif retraite concerne les affiliés ayant cotisé au régime général.
Le versement du minimum contributif est uniquement réservé aux personnes ayant suffisamment cotisé de trimestres au régime général de la Sécurité sociale (salariés du secteur privé, salariés agricoles, les indépendants) pour bénéficier d’une retraite à taux plein.
Ce dispositif permet aux salariés ayant perçu de faibles revenus d’activité, de percevoir un montant minimum de pension retraite.
En 2023, son montant est fixé à 684,14 € par mois. Il est majoré si vous avez cotisé au moins 120 trimestres dans le régime général, pour atteindre le montant de 747,57 € par mois.
À noter que le montant du minimum contributif peut être réduit lorsque le total des pensions (base + complémentaire) du retraité dépasse le plafond de 1 309,75 € par mois à compter de 2023. Si ce plafond est dépassé, le minimum contributif est alors diminué.
Le minimum garanti concerne les fonctionnaires disposant d’une faible pension retraite.
Pour l’obtenir, vous devez remplir une des conditions suivantes :
Les plafonds du minimum garanti varient en fonction du nombre d’années de services du fonctionnaire.
Exemple pour 40 ans de services et plus, le montant du plafond du minimum garanti sera de 1 248,33€ par mois à compter de 2023.
Oui, dans les cas suivants :
Vous envisagez de faire un point sur le montant de future pension retraite, vous avez eu de faibles revenus lors de votre vie professionnelle, vous avez besoin d’aide. Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé pour savoir le montant de votre future pension de retraite, vous aider dans vos démarches, grâce à notre cabinet d’experts Perspectives Retraite. Contactez-nous pour réaliser votre bilan retraite, votre liquidation de retraite, vos démarches.
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Les droits à la retraite du micro-entrepreneur, soumis au régime micro-social, dépendent du montant des cotisations sociales versées. Sans chiffre d’affaires déclaré, donc sans cotisation, aucun droit à une pension retraite ne peut être ouvert.
Que faut-il savoir sur les droits à la retraite d’une micro-entreprise ? Le guide Perspectives Retraite.
Comme évoqué lors d’un précédent article « quelles sont les démarches à respecter lorsqu’un salarié a atteint l’âge de départ à la retraite ? », vous ne pouvez pas mettre un salarié à la retraite avant l’âge de 70 ans. Par contre, il peut accepter sa mise à la retraite ou demander lui-même son départ volontaire à la retraite, mais attention les modes de calcul de l’indemnité de départ sont différents et les incidences fiscales et sociales ne sont pas les mêmes pour le salarié et l’employeur.
Lorsque vous faites appel à Perspectives Retraite, vous bénéficiez :
Accélération du nombre de trimestres à valider et recul progressif de l’âge légal de départ à la retraite, voici ce qu’il faut retenir des annonces d’Elisabeth Borne le 10 janvier 2023.
Calendrier de mise en place de la réforme, âge de départ, les personnes concernées, le taux plein automatique, le départ anticipé, la pénibilité, les dispositifs de transition… Bilan des propos de la Première Ministre. Voici les grandes lignes dégagées suivant l’interview d’Elisabeth Borne par le Parisien-Aujourd’hui en France en date du 2 décembre 2022.
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